Tác động của công nghệ số đến quản trị doanh nghiệp

Công nghệ số đang tạo ra những thay đổi sâu rộng trong lĩnh vực quản trị doanh nghiệp, ảnh hưởng tới mọi khía cạnh từ hoạt động vận hành, quản lý, cho tới mối quan hệ với khách hàng. Dưới đây là một phân tích chi tiết về tác động của công nghệ số đến quản trị doanh nghiệp:

1. Tối ưu hóa quy trình quản lý và vận hành

Cách tối ưu hoá quy trình làm việc của doanh nghiệp trong đại dịch Covid

  • Tự động hóa quy trình (Automation): Công nghệ số như RPA (Robotic Process Automation) giúp tự động hóa các tác vụ lặp đi lặp lại, từ đó giảm thiểu sai sót và tăng năng suất. Ví dụ, các công việc như xử lý hóa đơn, báo cáo tài chính, hoặc chăm sóc khách hàng đều có thể được tự động hóa, giúp tiết kiệm thời gian và chi phí.
  • Hệ thống quản lý tích hợp (ERP): Các hệ thống như SAP, Oracle ERP giúp doanh nghiệp tích hợp và quản lý các bộ phận như tài chính, nhân sự, và logistics một cách đồng bộ. Điều này giúp thông tin lưu chuyển nhanh chóng giữa các phòng ban, nâng cao hiệu quả quản lý.

2. Phân tích dữ liệu và ra quyết định chính xác hơn

Ra quyết định dựa trên dữ liệu là gì? Lợi ích và cách thực hiện

  • Big Data và phân tích dữ liệu (Data Analytics): Với khả năng thu thập và phân tích lượng lớn dữ liệu từ các nguồn khác nhau, doanh nghiệp có thể hiểu rõ hơn về thị trường, hành vi của khách hàng và xu hướng kinh doanh. Các công cụ như Power BI, Tableau giúp doanh nghiệp theo dõi và phân tích dữ liệu một cách trực quan, từ đó đưa ra những quyết định chiến lược chính xác hơn.
  • AI và Machine Learning: Các thuật toán AI có khả năng dự đoán và tối ưu hóa các hoạt động trong doanh nghiệp. Ví dụ, trong chuỗi cung ứng, AI có thể dự đoán nhu cầu hàng hóa, giúp doanh nghiệp quản lý tồn kho một cách hiệu quả, tránh tình trạng dư thừa hay thiếu hụt.

3. Cải thiện trải nghiệm khách hàng (Customer Experience)

Tại sao việc cải thiện trải nghiệm khách hàng lại quan trọng như vậy?

  • Chatbot và trợ lý ảo: Các công cụ như chatbot tích hợp AI có khả năng phản hồi khách hàng 24/7, giúp giải quyết các vấn đề cơ bản và cải thiện trải nghiệm người dùng. Điều này không chỉ giúp tiết kiệm chi phí cho doanh nghiệp mà còn tăng sự hài lòng của khách hàng.
  • Phân tích hành vi người dùng: Các nền tảng công nghệ số như Google Analytics, Facebook Insights giúp doanh nghiệp theo dõi hành vi người dùng trên các kênh trực tuyến, từ đó cá nhân hóa trải nghiệm cho từng khách hàng. Việc hiểu rõ hơn nhu cầu và thói quen của khách hàng giúp doanh nghiệp xây dựng các chiến lược marketing và chăm sóc khách hàng hiệu quả hơn.

4. Chuyển đổi mô hình làm việc và quản lý nhân sự

Mô hình quản lý nhân sự nào phổ biến hiện nay? - Phần mềm Quản lý Doanh  nghiệp & Cộng tác trực tuyến thời gian thực mọi lúc, mọi nơi

  • Làm việc từ xa (Remote Work) và các công cụ cộng tác: Với các nền tảng như Zoom, Microsoft Teams, Slack, doanh nghiệp có thể quản lý nhân viên và làm việc nhóm hiệu quả dù không ở cùng một địa điểm. Điều này đặc biệt quan trọng trong bối cảnh đại dịch COVID-19, khi làm việc từ xa trở thành xu hướng phổ biến.
  • Quản lý nhân sự dựa trên dữ liệu (HR Analytics): Các công cụ như Workday, BambooHR giúp doanh nghiệp theo dõi và phân tích hiệu suất làm việc của nhân viên, từ đó tối ưu hóa quy trình tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự.

5. Tăng cường bảo mật thông tin và quản lý rủi ro

Bảo mật và quyền riêng tư dữ liệu | Tin nhanh chứng khoán

  • An ninh mạng (Cybersecurity): Khi các doanh nghiệp ngày càng số hóa và lưu trữ dữ liệu trên các nền tảng trực tuyến, nguy cơ bị tấn công mạng cũng tăng lên. Các công nghệ bảo mật như mã hóa dữ liệu, hệ thống phát hiện xâm nhập (IDS), và công cụ quản lý rủi ro giúp doanh nghiệp bảo vệ tài sản số của mình.
  • Quản lý rủi ro công nghệ (Tech Risk Management): Việc sử dụng các công cụ AI và Machine Learning cũng giúp doanh nghiệp dự đoán và quản lý các rủi ro liên quan đến thị trường và tài chính, từ đó xây dựng các chiến lược phòng ngừa và đối phó hiệu quả.

6. Cải thiện năng lực cạnh tranh và tạo ra các mô hình kinh doanh mới

Năng lực cạnh tranh và những tiêu chí đánh giá mà doanh nghiệp cần biết

  • Mô hình kinh doanh nền tảng (Platform Business Models): Các nền tảng kỹ thuật số như Uber, Airbnb, và Grab đã tạo ra các mô hình kinh doanh mới, giúp doanh nghiệp khai thác các nguồn lực nhàn rỗi và kết nối cung cầu hiệu quả hơn.
  • Chuyển đổi số toàn diện: Nhiều doanh nghiệp đã và đang thực hiện chuyển đổi số, không chỉ cải thiện quy trình mà còn tạo ra giá trị mới thông qua các sản phẩm và dịch vụ số hóa. Điều này giúp họ tăng cường năng lực cạnh tranh trên thị trường quốc tế và mở rộng phạm vi hoạt động.

7. Thách thức và rủi ro từ việc số hóa

Kinh tế số đang thách thức kinh tế học truyền thống

  • Bảo mật thông tin: Khi doanh nghiệp số hóa dữ liệu, nguy cơ bị tấn công mạng và mất mát dữ liệu trở nên nghiêm trọng hơn. Việc bảo vệ dữ liệu khách hàng và thông tin nội bộ là một trong những thách thức lớn mà các doanh nghiệp cần đối mặt.
  • Khó khăn trong việc thay đổi văn hóa doanh nghiệp: Chuyển đổi số không chỉ là việc áp dụng công nghệ mà còn liên quan đến việc thay đổi tư duy và văn hóa làm việc của nhân viên. Sự thay đổi này đôi khi gặp phải sự kháng cự từ phía nhân viên hoặc ban quản lý.

7. Tăng cường tính bền vững và trách nhiệm xã hội

Nâng cao ý thức thực hiện trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp Việt Nam -  Tạp chí Tài chính

  • Quản lý tài nguyên thông minh hơn: Công nghệ số giúp doanh nghiệp sử dụng tài nguyên một cách hiệu quả, từ đó giảm thiểu lãng phí và bảo vệ môi trường. Ví dụ, các hệ thống quản lý năng lượng thông minh giúp giảm thiểu lượng tiêu thụ năng lượng của doanh nghiệp.
  • Tích hợp ESG (Environmental, Social, Governance): Các công nghệ quản lý và báo cáo giúp doanh nghiệp theo dõi và báo cáo về các tiêu chí liên quan đến môi trường, xã hội và quản trị một cách minh bạch, giúp tăng cường lòng tin từ phía khách hàng và nhà đầu tư.

Công nghệ số đã và đang đóng vai trò quan trọng trong việc thay đổi cách thức quản lý và vận hành của doanh nghiệp. Nó không chỉ giúp tối ưu hóa quy trình, nâng cao năng suất mà còn tạo ra các cơ hội mới cho sự phát triển. Tuy nhiên, để thành công trong quá trình này, các doanh nghiệp cần chuẩn bị kỹ lưỡng về cả công nghệ và con người, đồng thời đảm bảo tính linh hoạt và khả năng thích ứng trước những thay đổi không ngừng của thị trường.


Bài viết khác